《关于更新发布〈私车油费补贴管理办法〉的培训》

在公司持续发展的进程中，新员工不断增多。基于公司的发展需求与实际情况，为保障员工出行安全并倡导绿色出行，进一步规范公司私车油费补贴的管理，提高工作效率，原文件《私车油费补贴管理办法》于 2024 年 3 月 11 日完成更新并再次发布。本办法对私车油费补贴的适用范围、补贴标准、申请流程、审核机制以及相关监督管理措施等内容进行了详细规定。其旨在明确各方责任，确保补贴政策的顺利实施，同时兼顾公司利益与员工需求。

在《私车油费补贴管理办法》更新发布之前，为让大家更好地理解公司福利“私车油费补贴”，人事行政部于 2024 年 3 月 11 日上午 11：00 至 11：30 针对此补贴管理办法组织开展了相关培训。培训内容包含私车油费补贴管理办法解读、补贴申请流程与注意事项，以及对实际操作中所遇问题的答疑解惑。

期望全体员工认真阅读并严格遵守该管理办法的各项规定。若存在任何疑问或建议，请及时与相关部门进行沟通反馈。我们坚信，通过这一管理办法的施行，能够更有效地协调私车使用与公司运营之间的关系，为大家营造更优质的工作环境和条件。

《企业合同实务培训》

3月27日，企业合同实务培训在集团总部3号会议室圆满结束，此次参加培训的有销售部、采购部、客服部的各位同仁。

为了提高员工的合同实务能力，特邀公司法务 Kolt 为大家进行了一场专业的培训。Kolt 在法律领域拥有深厚的造诣和丰富的实践经验。

培训过程中，Kolt 结合实际案例，详细介绍了合同的重要条款、风险防范以及争议解决等内容。他深入浅出的讲解，让员工们轻松理解了复杂的法律条款，同时也提高了他们的法律意识和风险防范意识。

在互动环节，员工们积极参与讨论，提出了自己在工作中遇到的问题。Kolt 凭借其专业知识和丰富经验，为大家提供了详细的解答和建议。他的指导让员工们在今后的工作中能够更好地应对合同相关的挑战。通过此次培训，员工们不仅掌握了合同实务的操作技巧，还深刻认识到了合同在企业运营中的重要性。企业将继续关注员工的职业发展，提供更多的培训和学习机会，为企业的发展和员工的成长共同努力。

《工厂5S培训》

2月20日 、3 月 26 日，极具意义的 5S 培训在公司内顺利开展。

此次培训，我们的专业讲师 Robinson 为大家带来了精彩且详尽的讲解。他深入剖析了 5S 的专业内容，让我们对整理、整顿、清扫、清洁和素养有了更为深刻的认识。

在整理方面，Robinson 讲师强调要明确区分必要与不必要的物品，为工作空间腾出更多有效区域；整顿则注重物品的合理有序摆放，以便能够快速准确地找到所需；清扫环节让我们明白保持环境干净整洁的重要性，营造舒适的工作氛围；清洁要求我们将良好状态长期维持，形成规范；而素养更是关键，让我们明白员工自身良好行为习惯和职业素养的培养是提升整体工作水平的基础。

同时，Robinson 讲师还紧密结合公司现有办公室以及公共区域的实际情况，进行了生动的案例讲解。通过这些真实的案例分析，大家直观地感受到 5S 理念在实际场景中的应用和效果。

2月20日 、3 月 26 日的 5S 培训，犹如一盏明灯照亮我们前行的道路。它不仅为我们提供了专业的知识和方法，还让我们深刻认识到5S 对于公司发展的重要意义。我们要将培训所学积极践行，让我们的工作环境更加整洁有序，工作效率大幅提升。

相信在 5S 理念的引领下，我们的公司必将迎来更加美好的明天！